Functie

Taken en verantwoordelijkheden:

• Samenwerken met de verschillende stakeholders om de business noden te begrijpen en correct te vertalen naar een IT-oplossing. Je bewaakt hierbij steeds de business processen.

• Roadmap bepalen in samenspraak met stakeholders en de technical owners

• Op basis van de business requirements, de business en functionele analyse uitwerken in samenwerking met de teams met oa use cases en user stories
• Planning tussen de teams aligneren, projectvoortgang monitoren en status updates communiceren
• Opvolgen van quality assurance om te zorgen dat oplossingen aan de business requirements voldoen

• Opleveren van productdocumentatie voor eindgebruikers
• Uitwerken en communiceren van guidelines & policies
• Communiceren over (nieuwe) functionaliteiten, processen en/of vooruitgang rond problemen met het IT-landschap

• Integratie van externe softwarepakketten ondersteunen om te zorgen dat alles volgens Axxes standaarden gebeurt (bv. SSO, 2FA, ...)
• Budget van het IT-landschap opvolgen: development tijd, ondersteuning & running cost (Azure, AWS, …) , licenties, ...
• Relationship management met externe leveranciers, inclusief licensing, contractonderhandeling en aanbevelingen voor aankopen en selectie van nieuwe softwarepakketten. (Bullhorn, Ionbiz, Sharpspring, …)
• Ownership nemen over de processen die ingericht worden in een IT-oplossing, binnen Axxes maar ook daarbuiten. Bij oplossingen die worden gebruikt over verschillende Tribes heen, bewaak jij de inrichting en adoptie van centrale processen binnen de tools.

• Bezorgen van functionele requirements en design specificaties maar ook technische documentatie voor developer onboarding om compliancy met de Axxes standaarden na te streven
• Samenwerken met de technical owners om het IT-landschap van Axxes vorm te geven en te structureren, standaarden te definiëren en door te trekken over alle applicaties
• Intern rekruteren in samenwerking met League Leads en technical owners
• Opvolgen van de teams om continuïteit te garanderen

PROFIEL

• Je bent in het bezit van een bachelordiploma of gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
• Je hebt een begrip van IT en het inrichten van processen in software oplossingen, ofwel door jouw opleiding en jouw ervaring.
• Je bent bedreven in het vertalen van business processen naar IT-oplossingen.
• Je bent vaardig in Nederlands en Engels.
• Je hebt ervaring in het managen van teams met een pragmatische aanpak.
• Ervaring met Microsoft 365, MS Teams, Jira, Azure DevOps (of gelijkaardig).
• Ervaring met het modelleren van complexe processen.

• Analytische vaardigheden:
• Het vermogen om business cases te analyseren en op te lossen.
• Het vermogen om risico's te beoordelen en te beheren.
• Het vermogen om creatieve en innovatieve oplossingen te ontwikkelen.

• Communicatievaardigheden:
• Het vermogen om duidelijk en beknopt zowel technische als niet-technische doelgroepen aan te spreken.
• Overtuigende communicatie om mensen te motiveren nieuwe processen of tools te omarmen
• Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden.
• Interpersoonlijke vaardigheden:
• Het vermogen om effectief te werken met stakeholders op alle niveaus van de organisatie.
• Het vermogen om te werken in een teamomgeving.
• Flexibel en klantgericht.

  Wie zijn wij?

  
  
  
  Axxes is een dynamisch en snelgroeiend IT-consultancy bedrijf, gelegen in Merelbeke en op het eilandje in Antwerpen. Onze corebusiness bestaat eruit IT-diensten te verlenen aan klanten over heel Vlaanderen en Brussel. Deze diensten worden uitgevoerd door onze eigen consultants, die naast hun sterk technische IT-skills ook nog eens ons Axxes DNA dragen. Denk aan gepassioneerde, nieuwsgierige & open minded persoonlijkheden. Samen met hen streven wij naar kwaliteitsvolle groei, zowel op individueel vlak als op bedrijfsniveau.
  
  
  Wij zijn een zeer mensgericht bedrijf. Onze consultants en stafmedewerkers zijn onze prioriteit. “IT is about people” is niet enkel een slogan voor ons, daar gaan we elke dag voor. Naast de persoonlijke groei en technische ontwikkeling van onze medewerkers, vinden we het heel belangrijk om het unieke Axxes familiegevoel te bewaken. Dit is wat ons speciaal maakt en waarom we met trots een Great Place to Work – Best Workplace zijn in België. Onze vlakke organisatiestructuur zorgt dat iedereen elkaar kent en benaderbaar is. Dit wordt nog eens versterkt door de vele feel good momenten en memorabele evenementen.
  
  
  

  Aanbod

  
  
  Axxes biedt jou een professionele en dynamische omgeving waarbij je deel wordt van een jong en gedreven team, waar positive vibes de overhand hebben. Wij bieden jou daarbij een voltijds contract van onbepaalde duur aan met een aantrekkelijk en marktconform salarispakket met extralegale voordelen zoals wagen, maaltijdcheques, gsm abonnement, ...